8-925-04-22-484

г.Москва, Боровский пр-д, 2

Этапы,до выхода кандидата на работу

Этапы, до выхода кандидата на работу в Вашу компанию:

Подготовка к поиску

Определяем точный портрет нужного специалиста.

 

 

Мы заключаем Договор

и Вы вносите предоплату 30% в знак гарантии Вашего намерения работать именно с нами (при первом договоре о сотрудничестве, последующие заказы  без предоплат ).

Проводим анализ

вакансий конкурентов и составляем характеристики для кандидата.

Поиск сотрудника

Начинаем поиск нужного специалиста в открытых и закрытых источниках.

Проводим собеседования

Проводим оценку компетенций претендентов.

Проводим тестирования.

Предоставление лучших кандидатов заказчику:

Направляем Вам на согласование резюме лучших кандидатов с нашим комментарием по каждому.

Повторное собеседование кандидата уже в офисе заказчика.

Проводим детальную многоуровневую проверку того кандидата, который выбран Вами.

Выход выбранного кандидата на работу:

Выводим кандидата на работу в Вашу компанию.

Проводим контроль прохождения кандидатом испытательного срока.

При необходимости осуществляем бесплатную замену кандидата.

 

 

Посмотреть все

Заявка на подбор персонала: